Le concept EBI
Intelligence de travail émotionnelle - Rapport avec soi-même et avec les autres.
La particularité de l'intelligence émotionnelle est qu'il s'agit aussi bien du rapport avec soi-même que de celui avec les autres. Elle permet donc à la fois de décrire la gestion de son temps et de sa propre expérience ainsi que les compétences et capacités nécessaires pour le contact avec d'autres personnes.
Intelligence de travail émotionnelle - EBI® - signifie donc qu'elle peut être appliquée au quotidien dans le domaine du travail, de manière consciente et ciblée.
La méthode EBI®, développée par Live Competence®, fait progresser aussi bien chaque individu que l'entreprise dans son entier, avec pour objectif de faire de chaque individu une personne libre qui agit avec conscience, et de chaque entreprise une entité avec classe.
La personnalité de l'entreprise joue un rôle fondamental dans la culture d'entreprise et ainsi pour le succès sur le marché. Afin que celle-ci puisse retransmettre sa vision et sa stratégie sur l'ensemble de l'entreprise, il est indispensable de définir une démarche sur mesure, efficace et de soutien. C'est ici que la méthode EBI est employée.
Le concept EBI est constitué de 2 modules très importants:
- Rapport avec les personnes
- la transposition des forces de l'entreprise sur le marché.